휴일근로수당1 근로자의 날 출근하면 수당 받을 수 있을까? 2025 근로자의날 쉬는날 여부와 수당 기준 총정리 5월 1일 근로자의 날은 대부분의 직장인이 쉬는 날로 알고 있지만, 업종이나 상황에 따라 출근해야 하는 경우도 있습니다. 그렇다면 "근로자의 날 출근하면 수당 받을 수 있을까?"라는 궁금증이 생기기 마련입니다. 이번 글에서는 2025 근로자의 날 쉬는 날 여부와 함께 출근 시 받을 수 있는 수당 기준, 법적 근거 등을 정리해 보겠습니다. 근로자의 날의 법적 위치와 쉬는 날 기준 정리먼저 근로자의 날 쉬는날 여부를 이해하려면, 이 날의 법적 성격을 알아야 합니다. 근로자의 날은 '법정공휴일'이 아닌 '유급휴일'로 지정된 날입니다. 따라서 회사의 내부 규정이나 업종에 따라 출근 여부가 달라질 수 있습니다. ✔️ 근로자의 날의 법적 근거법률: 근로자의 날 제정에 관한 법률 제1조적용 대상: 근로기준법상 .. 2025. 4. 6. 이전 1 다음
